招聘岗位

  安徽苏亚建设集团有限公司具有土建承包二级、钢结构一级、环保二级等资质,现有员工100多人,拥有大型的钢结构网架加工基地。公司自成立以来,业务发展迅速,成绩显著。为进一步拓宽市场,加快企业发展,公司现面向社会,诚聘英才!

岗位名称绿建设计招聘人数1
所属公司安徽苏亚建设集团有限公司薪资待遇

面议

应聘要求

1、建筑及相关专业本科以上学历;

2、具备3年以上设计院工作经验或绿建筑咨询行业工作经验者优先;

3、了解绿色建筑认证体系,如LEED认证体系、绿色建筑评价标识、LEED AP、美国ASHRAE 90.1及62.1标准者优先;

4、具备扎实的建筑物理基础知识,熟悉热工学,建筑环境学,流体力学基本理论知识, 熟练使用AutoCAD、Photoshop等相关制图及办公软件;

5、具有绿建筑设计能力,热爱绿色与生态建筑事业

岗位职责

1、与项目负责之间有很好的沟通,明确工作内容,完成绿色建筑,LEED,超低能耗等相关的咨询认证作;2、参与项目设计及工程技术会议,并与业主、设计、施工、等各方开展有效沟通;

3、撰写绿色建筑评估相关专业技术文件,绿色节能建筑申报文件;

4、负责相应的模拟工作,如能耗模拟、采光模拟、CFD模拟等;

5、制作报告,申报资料等。















岗位名称水电专业负责人招聘人数1
所属公司安徽苏亚建设集团有限公司薪资待遇面议
应聘要求

1、水电等相关专业,全日制本科及以上学历; 

2、熟练掌握国家水电设计管理有关行业规范标准,专业施工图设计能力强,能够独立完成施工图与竣工图和总厂区水电设计图;

3、熟练运用AutoCAD和相关设计软件,熟悉绘图标准;

4、5以上年水电设计经验,有独立项目设计全过程的经验者优先;

5、有较强的发现问题和解决问题的能力。

岗位职责

1、负责项目的水电设计,根据项目的硬件标准和运营要求,独立绘建筑单体、总厂区水电施工图,独立绘制设备系统图;

2、负责制定项目结构部分的设计计划及设计任务书,确保结构设计的安全性及经济性;

3、负责建筑结构专业的方案、初步设计和施工图审查工作;

4、负责协调对内、对外技术对接与技术沟通工作;

5、做好项目水电专业工程进度、质量计划和管理;编制及审核施工组织设计;

6、熟悉了解水暖电施工工艺及技术规范,具有丰富的水电技术及管理经验。


岗位名称规划设计招聘人数1
所属公司安徽苏亚建设集团有限公司薪资待遇面议
应聘要求

1、全日制本科及以上学历,建筑相关专业(可接受应届毕业生); 

2、1至3年设计院规划设计工作经验;

2、工作责任心强,有团队合作和服务精神好学上进意识。

岗位职责

1、在专业负责人指导下完成本专业设计任务;

2、根据运营需求对所承担的设计项目进行配合工作;

3、按要求做好所承担设计成果资料归档整理;

4、积极参加公司或部门组织的专业培训


岗位名称建筑单体设计负责人招聘人数1
所属公司安徽苏亚建设集团有限公司薪资待遇面议
应聘要求

1、建筑、土木工程等设计相关专业统招本科及以上学历;

2、五年以上设计院工作经验,具有百万平以上建筑施工图设计经验;

3、熟悉建筑设计、结构设计、设计等知识,熟悉建筑等相关规范和法规;

4、熟练掌握CAD、办公等设计软件;  

5、具有较高的判断和决策能力、设计能力、沟通能力、计划和执行能力。

岗位职责

1、全面负责施工图设计部各项工作,负有计划、组织、协调、督办的职责;

2、全面负责管理项目设计工作,前期建筑方案确立、制定疑难项目的解决方案;

3、负责施工图设计管理、设计计划控制、设计变更管理工;

4、按照规范设计要求组织编制设计图纸、材料样板、资料,并进行校对;

5、负责监督本专业工作实施的过程及效果,同时负责与其他项目相关部门的总协调,保证项目顺利实施;

6、研究、了解国内外同类建筑在规划、设计方面的发展趋势,能独立果断的判断出概念设计方案。


岗位名称建筑单体设计招聘人数2
所属公司安徽苏亚建设集团有限公司薪资待遇面议
应聘要求

1、全日制本科及以上学历,建筑相关专业(可接受应届毕业生);

2、1至3年设计院规划设计工作经验;

3、工作责任心强,有团队合作和服务精神好学上进意识。

岗位职责

1、在专业负责人指导下完成本专业设计任务

2、根据运营需求对所承担的设计项目进行配合工作  

3、按要求做好所承担设计成果资料归档整理  

4、积极参加公司或部门组织的专业培训


岗位名称土建结构设计负责人招聘人数1
所属公司安徽苏亚建设集团有限公司薪资待遇

面议

应聘要求

1、全日制本科及以上学历,结构工程相关专业,具有5年以上混凝土结构设计;

2、熟悉结构设计规范和国家、地方对项目结构设计规定,有甲级设计院经验优先,有较强的审图能力,了解新技术、新材料、新设备;

3、具有中级以上职称或国家注册资质者优先;

4、熟悉相关办公软件和设计软件,如AUTOCAD、PKPM系列、YJK等;

6、工作责任心强,沟通能力较强,有团队合作和服务精神好学上进,有创新意识


岗位职责

1、负责制定项目结构部分的设计计划及设计任务书,确保结构设计的安全性及经济性;

2、负责建筑结构专业的方案、初步设计和施工图审查工作;

3、负责协调对内、对外技术对接与技术沟通工作;

4、负责完成图纸会审和技术变更工作;

5、负责配合深入施工现场,了解施工情况,及时解决、纠正施工中发现的问题;

6、负责参加相关工程的验收及评定工作;


岗位名称土建结构设计招聘人数2
所属公司安徽苏亚建设集团有限公司薪资待遇面议
应聘要求

1、全日制本科及以上学历,土木工程相关专业,具有1至3年以上混凝土结构设计;

2、熟悉结构设计规范和国家、地方对项目结构设计规定,有甲级设计院经验优先;

3、熟悉相关办公软件和设计软件,如AUTOCAD、PKPM系列、YJK等;

4、工作责任心强,沟通能力较强,有团队合作和服务精神好学上进,有创新意识。

岗位职责

1、在专业负责人指导下完成本专业设计任务 

2、根据运营需求对所承担的设计项目进行配合工作 

3、按要求做好所承担设计成果资料归档整理  

4、积极参加公司或部门组织的专业培训


岗位名称机械设计招聘人数1
所属公司安徽苏亚建设集团有限公司薪资待遇面议
应聘要求

1、全日制本科及以上学历,机械自动化相关专业(可接受应届毕业生); 

2、1至3年带式输送机、提升机、斜槽输送机的机械设计经验;

3、工作责任心强,有团队合作和服务精神好学上进意识。

岗位职责

1、在专业负责人指导下完成本专业设计任务 

 2、根据运营需求对所承担的设计项目进行配合工作  

3、按要求做好所承担设计成果资料归档整理


岗位名称建材工艺设计负责人招聘人数1
所属公司安徽苏亚建设集团有限公司薪资待遇面议
应聘要求

1、全日制专科及以上学历,专业不限,具有1年以上或应届毕业生;

2、熟练掌握办公等设计软件,5年以上水泥、矿山、骨料等建材项目工艺设计经验;

3、具有中级以上职称或国家注册资质者优先;

4、熟悉相关办公软件和设计软件;

6、工作责任心强,沟通能力较强,有团队合作和服务精神好学上进,有创新意识。

岗位职责

1、负责项目的建材工艺设计,根据项目的硬件标准和运营要求,为结果负责;

2、负责制定建材工艺部分的设计计划及设计任务书,确保建材工艺的安全性及经济性;

3、负责建建材工艺专业的方案、初步设计和施工图审查工作;

4、负责协调对内、对外技术对接与技术沟通工作;

5、做好建材工艺专业工程进度、质量计划和管理;编制及审核施工组织设计;

6、熟悉了解建材工艺及技术规范,具有丰富的建材工艺技术及管理经验。


岗位名称建材工艺设计招聘人数2
所属公司安徽苏亚建设集团有限公司薪资待遇面议
应聘要求

1、全日制专科及以上学历,机械自动化相关专业(可接受应届毕业生);                                                    2、熟练掌握办公等设计软件,1至3年以上水泥、矿山、骨料等建材项目工艺设计经验;                                3、工作责任心强,有团队合作和服务精神好学上进意识。

岗位职责

1、在部门负责人安排下完成相应行政事务工作 

2、按要求做好设计部门成果资料归档整理          

3、积极参加公司或部门组织的专业培训


岗位名称钢结构(空间设计)负责人招聘人数1
所属公司安徽苏亚建设集团有限公司薪资待遇

面议

应聘要求

1、全日制本科及以上学历,结构工程相关专业,具有5年以上钢结构设计;

2、熟悉空间结构设计,如网架、管桁架、大跨度复杂钢结构设计 

3、熟悉结构设计规范和国家、地方对项目结构设计规定,有甲级设计院经验优先;

4、有较强的审图能力,了解新技术、新材料、新设备;

5、具有中级以上职称或国家注册资质者优先;

6、熟悉相关办公软件和设计软件,如AUTOCAD、PKPM、3D3S、MIDAS等;

7、工作责任心强,沟通能力较强,有团队合作和服务精神好学上进,有创新意识。

岗位职责

1、负责制定项目结构部分的设计计划及设计任务书,确保结构设计的安全性及经济性;

2、负责建筑结构专业的方案、初步设计和施工图审查工作;

3、负责协调对内、对外技术对接与技术沟通工作;

4、负责完成图纸会审和技术变更工作;

5、负责配合深入施工现场,了解施工情况,及时解决、纠正施工中发现的问题

6、负责参加相关工程的验收及评定工作;















岗位名称钢结构(空间设计)设计招聘人数3
所属公司安徽苏亚建设集团有限公司薪资待遇面议
应聘要求

1、全日制本科及以上学历,土木工程相关专业,具有2年以上或应届毕业生;

2、工作责任心强,有团队合作和服务精神好学上进意识。

岗位职责

1、在专业负责人指导下完成本专业设计任务 

2、根据运营需求对所承担的设计项目进行配合工作

3、按要求做好所承担设计成果资料归档整理


岗位名称资料员招聘人数2
所属公司安徽苏亚建设集团有限公司薪资待遇面议
应聘要求

1、建筑工程管理、工民建、档案管理等相关专业,大专及以上学历;

2、2年以上施工单位资料员相关工作经验者优先;

3、熟悉档案管理办法,掌握计算机档案管理信息系统;

岗位职责

1、负责领取和保管工程项目的文件、图纸、工程设计变更、通知等资料,负责施工技术规范、标准、规程等技术文件和书籍的收领、登记保管和借阅管理工作;

2、协助公司经营部完成技术标施工组织设计的编制;

3、协助工程部部长完成在建项目的相关统计工作,会编制投标施工方案;


岗位名称安全员招聘人数4
所属公司安徽苏亚建设集团有限公司薪资待遇面议
应聘要求

1、大专及以上学历,土木工程、建筑工程、工程管理专业;

2、5年以上工作经验,至少具备2-3个项目施工管理经验;

3、有安全员证书,中级职称;

岗位职责

1、组织或者参与拟订本项目安全生产规章制度、操作规程和生产安全应急救援预案;

2、负责项目的安全技术交底,监督落实本项目重大危险源的安全管理措施。

3、制定本项目安全生产检查计划并组织实施; 负责项目安全生产经费的审核,监督、检查安全生产经费的使用,监督各参建单位建立安全生产经费台账及考核。


岗位名称土建施工员招聘人数4
所属公司安徽苏亚建设集团有限公司薪资待遇面议
应聘要求

1、大专及以上学历,土木工程、建筑工程、工程管理专业;

2、5年以上工作经验,至少具备2-3个项目施工管理经验;

3、有施工员、质量员证书,中级职称;

岗位职责

1、负责审查各工区的施工组织方案及详细进度计划,检查各工区施工组织及进度计划落实情况并根据实际情况进行调整。

2、负责项目的测量放线及定位复合工作,审查各工区的工程计量、结算、签证变更等工作,协助项目质量管理和安全管理的事故的分析、报告,对于相关事故进行调查、处理工作;

3、负责工程技术文件和工程资料的整理、收集、归档及竣工文件编制等工作,做好技术资料档案的立卷和归档。



岗位名称土建技术员招聘人数2
所属公司安徽苏亚建设集团有限公司薪资待遇

面议

应聘要求

1、本科及以上学历,土木工程、建筑工程、工程管理专业;

2、2年以上工作施工管理经验;

3、有质量员、安全员、施工员证书优先考虑;

岗位职责

1、协助施工员做好现场的施工管理工作


岗位名称EPC土建项目经理招聘人数4
所属公司安徽苏亚建设集团有限公司薪资待遇面议
应聘要求

1、大专及以上学历,土木工程、建筑工程、工程管理专业;

2、6年以上工作经验,至少具备1个项目项目经理管理经验;

3、具备2级以上建造师资格,中级职称;

4、熟悉工程管理、成本控制,具备协调能力和处理解决问题的能力,有出色的组织管理能力


岗位职责

1、全面负责项目经理部的管理工作,包括履行合同,完成项目质量、安全、进度、利润目标和成本控制目标;

2、协助公司职能部门做好项目招标采购、施工队伍信息评价、资金管理和合同管理等工作;

3、负责协调与工程项目建设有关各方的关系,组织项目竣工验收、决算审计,负责项目回购款的回收、清算债权和债务;

4、严格执行财务制度,加强财务、预算管理,执行项目内部目标责任制,负责项目人力资源的开发和培养,搞好项目企业文化建设和团队建设;


岗位名称EPC土建生产经理招聘人数3
所属公司安徽苏亚建设集团有限公司薪资待遇面议
应聘要求

1、大专及以上学历,土木工程、建筑工程、工程管理专业;

2、6年以上工作经验,至少具备2-3个项目生产管理经验;

3、具备2级以上建造师资格,中级职称;

4、熟悉工程生产管理,具备协调能力和处理解决问题的能力,有出色的组织管理能力;


岗位职责

1、负责组织编制项目质量、安全、相关方协调管理办法,并监督实施,统筹项目生产安排,确保质量、进度、安全、品牌、利润目标的实现;

2、贯彻落实各项质量、安全管理措施,及时发现处理质量、安全问题,重大问题要提交有关会议解决,保证工程质量、安全目标的实现;

3、负责对下属人员的培养、培训和梯队建设工作;

4、协助项目经理组织竣工验收和决算审计,协助项目回购款的回收、清算债权和债务、协调参建各方关系和地方关系。


岗位名称EPC土建技术经理招聘人数2
所属公司安徽苏亚建设集团有限公司薪资待遇面议
应聘要求

1、大专及以上学历,土木工程、建筑工程、工程管理专业;

2、6年以上工作经验,至少具备2-3个项目技术管理经验;

3、具备2级以上建造师资格,中级职称;

4、熟悉工程施工工艺、掌握技术规程、有出色的图纸识别能力;


岗位职责

1、负责建立项目工程技术管理、质量管理、安全管理体系及各项管理制度,并监督执行,根据总体规划制定科学可行的施工计划。

2、负责项目的各类方案编制,组织进行技术交底,及时解决项目生产过程中的关键技术及重大技术问题;

3、组织施工图审查,负责编制项目施工施工组织设计、进度总体计划和各阶段进度计划目标并组织实施,负责施工方案编制交底、施工方案优化及工程变更方案论证。


岗位名称项目业务经理招聘人数2
所属公司安徽苏亚建设集团有限公司薪资待遇面议
应聘要求

1、大专及以上学历,土木工程、工程管理专业;

2、3年以上钢结构或土建设计、项目管理、商务经验;

岗位职责

1、负责项目信息的收集及投标工作开展;

2、负责合同洽谈及签订;

3、公司业务拓展;

  

岗位名称钢构专业项目经理招聘人数4
所属公司安徽苏亚建设集团有限公司薪资待遇

面议

应聘要求

1、本科及以上学历,土木工程、建筑工程、工程管理专业;

2、6年以上工作经验,至少具备1个项目项目经理管理经验;

3、具备2级以上建造师资格,中级职称;

4、熟悉工程管理、成本控制,具备协调能力和处理解决问题的能力,有出色的组织管理能力


岗位职责

1、投标报价的施工组织设计,监督项目质量、安全;

2、组织安装合同的签订,项目资料的编制,各项目部的付款审批;

3、督促项目售后服务,队伍资源的整合以及队伍资源的调配,各项目部对内的协调调度;















岗位名称生产部部长招聘人数1
所属公司安徽苏亚建设集团有限公司薪资待遇面议
应聘要求

1、大专及以上,机械制造及相关专业,6年及以上重工结构件制造生产管理经验;

2、精通质量、安全及钢构各工序工艺等生产管理的知识,工作责任心强,思维严谨,能承受一定的工作压力。

3、有识图能力,熟练操作相关办公、ERP软件;

4、逻辑思维清晰,良好的沟通能力、协调与组织能力,团队协作能力;                                                                                                                                           

岗位职责

1、根据编制月、周、日生产计划,组织、调动、协调内外部资源; 

2、负责过程管控和计划交付,包括安全、技术、工艺、质量、进度、成本、效率; 按时、按质、按量的满足计划要求;

3、负责生产过程中设备、工装、能源的管理和维护工作,保证生产的正常运行;

4.生产现场5时定管理.

5.协助总监做好工作考核管理及公司各管理制度的有效实施;


岗位名称生产计划部长招聘人数1
所属公司安徽苏亚建设集团有限公司薪资待遇面议
应聘要求

1、专科及以上学历,6年及以上重工制造业计划物控管理经验;

2、熟悉机械生产制造的部门运作和流程,擅长计划物控的管理、对生产管理体系有一定的规划能力;

3、逻辑思维清晰,良好的沟通能力、协调与组织能力,团队协作能力;

4、熟练操作电脑办公软件、ERP软件;    

岗位职责

1、负责制订公司计划管理制度、办法、流程,监督公司计划管理流程并提出改进意见;

2、牵头组织编制与综合平衡公司年度、月度排产计划(含周计划、日计划),组织计划的上报、下达和调整工作,并监督实施;

3、全面负责项目交期把控,对生产进度异常的处理和协调,对接运营计划,跟踪交付;


岗位名称仓管员招聘人数1
所属公司安徽苏亚建设集团有限公司薪资待遇面议
应聘要求

1、专科及以上学历,财务相关专业,具有大型制造业仓库管理相关工作经验2年及以上;

2、熟练操作电脑办公软件、ERP软件;

3、有较强的沟通表达能力、组织协调能力;

岗位职责

1、 负责公司物料、劳保、配件、废品的出入库管理,确保帐卡物一致;

2、ERP系统单、质保书、合格证的管理和操 ;

3、负责生产部相关的统计和分析工作;

4、领导交办的其他工作事项;


岗位名称图纸深化员招聘人数2
所属公司安徽苏亚建设集团有限公司薪资待遇面议
应聘要求

1、大专及以上学历,熟悉钢结构深化设计流程,两年以上钢结构图纸深化工作经验着优先;

2、熟练掌握深化软件(XSTELL)、CAD软件、EXCEl软件;

3、责任心强、良好的沟通能力;

岗位职责

1、根据生产计划,结合设计图纸,编制详细、可操作性的生产工单,包含图纸、产品类型,数量、材料规格、材质、材料颜色和特殊工艺要求等;

2、根据设计物料计划单,结合仓库物料库存,制作采购物料申购单;

3、根据不同项目材料需求,以及现有材料(包含项目退回材料等),负责材料合用等工作,提高材料利用率;

4、负责为一线生产人员提供技术支持,对工作中出现的问题,及时与相关部门(设计、技术和采购等)沟通和反馈。